DISC职场人格测试学 - (EPUB全文下载)

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版权信息
新版序言
序
第一章 我为什么看不懂你——因为我们来自不同世界
一 女王D
二 莎士比I
三 大长今S
四 基努李维C
五 我们心里住了四个人
六 谁是唐骏
第二章 借我一双慧眼——DISC理论介绍
一 DISC历史介绍
二 人有倾向性 方法科学性（鸡蛋和零）
三 坐标上的DISC
四 预测和管理
五 《三国》《西游记》
六 DISC考试：谁适合做领导 谁适合做销售
七 太太和妈妈
第三章 你也在这里——看电影学沟通
一 沟通不易，理解行前
二 《家有喜事2009》
三 《游龙戏凤》
四 《便利贴女孩》
五 《女人不坏》
六 每个人都有死穴——在觉得对方不妥之时，不妨多点儿理解和帮助
第四章 聚沙成塔的力量——古今团队案例分析
一 汲黯篇
二 东方朔篇
三 卫青篇
四 张汤篇
五 现代第一团队
第五章 身在此山中——管理情境速查
一 管理
二 激励
三 分配工作与组织建设
四 谈判
五 客服
六 情绪处理
七 组建团队
八 情境领导（权变领导）
第六章 说到不如做到——实用工具一览
一 对自己的了解
二 对别人的了解
三 把个人放对位置
四 让团队有效互动
五 一个人从“知道”到“做到”的三大障碍
六 关于现代企业管理的四个观点
版权信息
DISC职场人格测试学
作　　者：李海峰
出 版 人：刘清华
责任编辑：丁丽丹　刘诗哲
整体监制：蔡明菲　潘　良
特约编辑：沙玲玲　邹和杰
封面设计：吕彦秋
插图绘制：裴爱迪
本书由中南博集天卷文化传媒有限公司授权亚马逊全球范围发行
新版序言
忍受、接受、享受
上海办公室在做第七期的DISC授证讲师培训。老学员在回顾接触DISC、运用DISC后的心态变化历程。人和人的不同，让DISC这门行为科学变得有价值。在接触DISC之前，对待他人与自己的不同，实在是迫不得已地忍受；了解DISC之后，开始理解他人的行为，把以前对优点和缺点的评判，全部放回到对特点的客观评价，哪怕还有不舒服的感觉，却能做到接受；运用DISC后，知道如何打预防针、如何放预告片，掌握知人善用的技巧，与各式人等打配合做组合，就变成一件享受的事情。
一个企业家学员的分享继续延续下去，用实例补充着理论。这位董事长的企业请了个职业经理人。他自己是朝五晚九没日没夜地干，职业经理人是朝九晚五地准点来。董事长坦言，这个阶段自己真的是忍受阶段，多次觉得职业经理人不够敬业。好在随着职业经理人的努力，公司各方面也逐步得到发展，他开始能接受对方的工作节奏。后来企业遇到难关，他着急上火甚至昏迷入院，幸亏职业经理人沉着冷静，有条不紊带领企业渡过难关，他开始觉得能够与这样的人一起经营企业，真是一种享受。
我第一本关于DISC的著作《我为什么看不懂你》出版以来，得到许多反馈。我要感谢很多读者忍受着字号太小、颜色太模糊、语句不顺畅等缺点硬着头皮读了下来。无论是各类媒体的公开评价还是私人朋友的邮件短信，许多意见我都觉得深以为是，非常接受。相信这次在沙玲玲编辑的努力下，因为ADYE的全新漫画，会让新版《DISC职场人格测试学》的读者觉得阅读是一种真正的享受。
在新版中，我希望读者继续忍受着思维方式的不同带来的阅读障碍，忍受笔者不够成熟的文字和见解，真正能开始接受人与人的不同，了解DISC是培养我们与人打交道的能力的学习，把阅读中的收获真正用到工作和生活中去，去享受我们幸福的人生。
李海峰
2012年5月
序
60亿，大不同
这个世界有60亿人，便有60亿种际遇与想法。
但正如我们都有五官和四肢，拥有大致相同的发展轨迹、伦理观和文化历史沉淀，因此我们用同样的度量衡来丈量和规划这个世界。即使拥有不一样的肤色、使用不一样的语言，甚至信奉不一样的价值观，但我们依然可以有达成一致的机会，这就是所谓的“人性”。
真相，只有一个。诠释，却总有千百万种。所以我们常常会惊诧地发现，为什么一个简单的问题，却要彼此之间反复纠缠。
“我不是这个意思，跟你怎么总是说不通呢？”
人与人各不相同，但一定与谁相通。甲不对你的脾气，乙却能与你惺惺相惜。但如果只和对自己脾气的人交往，这个世界上可能有3/4的人被你“流放”，随之流逝的是他们的智慧、力量、财富、尊重与爱。
多一点儿认知，便多一点儿让步与肯定，便多一点儿美。“予人玫瑰，手留余香”的道理我们听得太多，却依然把与人相处之道设定为“迎合”某人、委曲求全。其中有差别吗？有。“读懂你”的基础是大爱和幸福的循环，“迎合你”的基础是利益和算计的较量。
是要“读懂你”，还是要“迎合你”？让我们先来看看“你”到底是怎么样的吧。
第一章　我为什么看不懂你——因为我们来自不同世界
困惑：你行我也行？
很多时候，并不是豁出去，就能得到自己想要的。
拆解“能人”的成功因素，看看他们为什么“能人所不能”，找到从平凡到优秀的可行通路。
获取超级团队的DNA组合，看看那些看似平常的人，为什么一旦走到一起，就能创造出一个个传奇。
人与人真的不同，有人忙得焦头烂额，有人则不知时日怎样打发；有人门庭冷落，有人全城热捧；有人小心翼翼尚且担心失业，有人头痛于不断来骚扰的猎头。
除了所谓“才华”之外，还有没有其他的原因呢？
在读懂他人之前，我们可以先来看看自己是怎样的吧。
正如万紫千红的颜色其实由三种颜色所组成，我们千奇百怪的性格和行为，其实只由四种因子构成。
他们住在我们的心里，会呈现出不同的样子。
有时候它们是：粗暴冷硬的女王D、冲动善变的莎士比I、委婉怕事的大长今S和僵硬苛求的基努李维C。
有时候他们是：果断实干的女王D、重情浪漫的莎士比I、包容奉献的大长今S和聪明谨慎的基努李维C。
他们在我们的生活里，是怎么发挥作用的呢？
一　女王D
传说中的暴君
我们每个人心里都有强硬的一面，脾气上来的时候，说不定什么时候就会爆发。有时候这种爆发让我们非常直截了当地提要求——“一定要”“必须”——尤其在面对那些爱我们的人或者反抗我们的人面前。什么时候伤到他们，可能并不察觉。
讲话直接，只要结果
有时候我们很不耐烦，觉得对方在啰啰唆唆，指向不明，心里好想 ............

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